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Introducción al Módulo 1 de la sesión de formación
de Local Community Leaders. local-community-leaders.eu
El objetivo del módulo de formación de los LOCAL COMMUNITY LEADERS es
promover el liderazgo comunitario que conduce al cambio social y la mejora de la
comunidad entre los adultos mayores de 50 años. El desarrollo del liderazgo y la mentoría
en el contexto de los adultos mayores arrojará más luz sobre esta área específica de
investigación desde una perspectiva teórica y práctica. Los «agentes del cambio» pueden
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compartir sus conocimientos y experiencias sobre la forma en que operan para inspirar a
otros a imitar sus acciones. Los materiales propuestos podrán ser una inspiración para
diversos grupos en los que los intereses están empoderando a los adultos mayores
generando una mejora de sus comunidades.
El objetivo de esta sesión es proporcionar a los participantes información sobre los
principales actores de la comunidad: líderes y seguidores. Se hará hincapié en el perfil
del líder, en la forma en que construye su visión, en la cultura de una organización
proactiva, pero también en la responsabilidad social asociada a un líder comunitario. Al
mismo tiempo, tratamos de proporcionar a los líderes de la comunidad local
conocimientos y habilidades sobre cómo convertirse en un líder comunitario que alcance
los objetivos de las iniciativas que dirigen y con conocimientos y habilidades sobre el
desarrollo comunitario y el liderazgo.
Se explora cuál es la definición de mentoría y cuáles son las diferencias entre
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liderazgo y mentoría. Tratamos de explicar la diferenciación entre mentor y alumno,
cuáles son las fases de las relaciones de mentoría y cuáles son los diferentes tipos de
modelos de mentoría. Se discuten los beneficios de la mentoría para mentores y alumnos.
También es posible aprender sobre los principios de aprendizaje de adultos y la ética para
el proceso de mentoría.
Este proyecto ha sido financiado con el apoyo de la Unión Europea. Esta publicación refleja únicamente las opiniones
del autor, y la Comisión Europea o Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji — Agencia Nacional de Erasmus+ en Polonia
no se hace responsable del uso que pueda hacerse de la información contenida en el presente documento.
