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                Handout 1                               Das Namensspiel
                Zielsetzung:         gegenseitiges Kennenlernen, Aufbau von Vertrauen, Erlernen von
                                     Namen, Schaffung einer positiven Atmosphäre unter den
                                     Gruppenmitgliedern
                Dauer:                30 Minuten                                        local-community-leaders.eu
                Größe der            etwa 15 Personen
                Gruppe:
                Erforderliche        -
                Gegenstände:
                Schritt für Schritt  1. Der Trainer bittet die Teilnehmer, einen lustigen Fakt über sich
                Anleitung:           selbst zu erzählen und ihren Namen und dessen Bedeutung zu
                                     nennen.
                                     Zum Beispiel: Mein Name ist Zuzanna. Die Bedeutung meines Namens
                                     ist "Lilienblume". Als ich ein Kind war, habe ich Eiskunstlaufunterricht
                                                                                        local-community-leaders.eu
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                                     genommen.
                                     2. Der Trainer bittet die Teilnehmer, die Person zu finden, deren
                                     Geburtstag dem Tag ihrer Schulung am nächsten ist. Nachdem er
                                     diese Person identifiziert hat, bittet der Trainer sie zu sprechen.
                                     3. Nachdem der Schulungsteilnehmer seine Rede beendet hat,

                                     wählt er eine andere Person aus der Gruppe aus, die als nächstes
                                     sprechen soll.
                                     4. Das Spiel endet, wenn alle zu Wort gekommen sind.
                Referenzen:          http://www.creativeyouthideas.com/resources/icebreakers/story-
                                     of-your-name/
                Bild:                -
                Audio/Video:         -
                Zusätzliche          -
                Formulare:



                Handout 2                               Czym jest mentoring?

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                Cel:                Zapoznanie się z pojęciem mentoringu, praca zespołowa

                Czas trwania:       30 minut


                Rozmiar grupy:  około 15 osób


                Wymagane            kartki papieru, przybory do pisania, flipchart lub oprogramowanie
                materiały:          do przeprowadzenia ćwiczenia online                 local-community-leaders.eu
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